La charte du membre
Charte du Membre – Le Cube Sophia
Préambule : En rejoignant Le Cube Sophia, chaque membre s’inscrit dans une démarche collective visant à faire émerger, mûrir et partager des projets d’innovation sociétale. Cette charte définit les valeurs et les règles de conduite nécessaires pour garantir un environnement de réflexion serein, lucide et engagé.
1 Engagement envers l’Intérêt Général
Le membre s’engage à soutenir des solutions visant à améliorer le fonctionnement de la société, les organisations humaines et le bien-être collectif. L’innovation est ici entendue au sens large : elle peut être sociale, organisationnelle ou culturelle, et ne se réduit pas à la seule performance technologique.
2 Neutralité et Indépendance
L’association est une entité indépendante et apolitique. À ce titre, le membre s’engage à :
- Respecter une stricte neutralité politique et religieuse au sein des échanges.
- Ne pas utiliser l’association à des fins de prospection commerciale ou de promotion idéologique.
3 Confidentialité et Protection de l’Innovation
Le Cube Sophia met à disposition de ses membres une galerie de projets et un espace sécurisé.
- Engagement juridique : L’adhésion est conditionnée par la signature électronique d’un accord de non-divulgation.
- Confidentialité : Les idées, concepts ou prototypes partagés sont la propriété exclusive de leurs auteurs. Le membre s’engage à une discrétion absolue.
- Propriété : Le Cube Sophia agit comme un catalyseur et ne s’approprie jamais les projets.
4 Mentorat, Transmission et Limites
Le partage d’expérience est au cœur de notre modèle. Le membre intervenant comme mentor s’engage à :
- Offrir des éclairages structurants de manière bénévole, sans logique marchande.
- Posture : Agir en conseiller et non en décideur. Le porteur de projet reste seul maître de ses décisions.
- Loyauté : S’interdire toute sollicitation commerciale directe auprès des porteurs de projets rencontrés via l’association.
5 Éthique et Responsabilité
À l’ère de l’intelligence artificielle, le membre s’engage à porter une vision lucide. Cela implique d’intégrer systématiquement les enjeux éthiques, humains et environnementaux dans ses contributions.
6 Sobriété et Clarté
Le membre adhère au principe de sobriété des moyens et de clarté des intentions. Les échanges doivent rester accessibles, non académiques et tournés vers l’utilité réelle.

